- La création d’emplois est le domaine prioritaire qui devrait faire l'objet d'investissements supplémentaires en priorité pour aider les jeunes, selon ces derniers (Figure 1).
- Les jeunes sont plus instruits que leurs aînés : 42% ont profité des niveaux d’éducation secondaire ou post-secondaire, contre 28% chez les 36-55 ans et 30% chez les plus de 55 ans (Figure 2).
- Mais ils sont plus confrontés au chômage : Près de la moitié (45%) des 18-35 ans déclarent être sans emploi et à la recherche d’un travail, contre 12%-27% des cohortes plus âgées (Figure 3). o Le taux des jeunes qui sont à la recherche d’un emploi a augmenté de 27 points de pourcentage depuis 2017 (Figure 4).
- Outre les conditions économiques et la pénurie d'emplois, le manque de formation adéquate est le principal obstacle à l’accès des jeunes à l’emploi en Guinée, selon les répondants (Figure 5).
- Les jeunes (88%) comme leurs aînés (86%-90%) désapprouvent la performance du gouvernement dans la création d’emplois (Figure 6).
D’après les résultats de la plus récente enquête Afrobarometer en Guinée, les jeunes considèrent la création d’emplois comme le secteur qui devrait bénéficier en priorité d’investissements supplémentaires pour les soutenir.
Bien qu’ils soient mieux instruits, les jeunes guinéens sont davantage confrontés au problème du chômage comparés aux générations précédentes. Selon les enquêtés, cette crise de l’emploi chez les jeunes, qui s’est aggravée depuis 2017, résulte principalement du manque de formation, en plus des conditions économiques difficiles et de la rareté des opportunités d’emplois.
Il n’est donc pas surprenant que les jeunes et leurs aînés expriment une forte insatisfaction à l’égard des efforts du gouvernement pour stimuler la création d’emplois.